AFFINER LA RECHERCHE

Offres d’emploi FFA

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Si vous souhaitez rejoindre la Fédération Française de l’Assurance, vous trouverez toutes nos offres d’emploi dans cet espace, ainsi que sur nos comptes LinkedIn et Twitter.

Si aucune offre d’emploi ne correspond à votre profil, vous avez la possibilité de nous faire parvenir une candidature spontanée dont il vous sera accusé réception. Ces candidatures sont transmises à nos équipes et conservées au maximum 6 mois.

Lorsque vous postulez par e-mail à l’une de nos offres d’emploi, vous recevez une confirmation automatique. Si votre candidature est retenue, vous êtes invité à rencontrer un membre de l’équipe RH et un manager. Des tests ou des mises en situation pourront vous être proposés afin d’évaluer l’adéquation de vos compétences au profil de poste recherché.

À l’issue du processus de sélection, une réponse formalisée vous sera adressée.

L’étude de toute candidature se fait dans le respect de la Charte du recrutement responsable établie par la Fédération. Elle a pour objet d’engager les personnes impliquées dans un processus de recrutement à respecter les principes de non-discrimination. Elle s’inscrit dans la démarche de favoriser les pratiques qui garantissent aux candidats le respect de leurs droits fondamentaux.
 

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